麻布十番まつりに行けるほど、落ち着いてきた
大分落ち着いてきて22時には帰れる日が多くなってきました。動画は会社の人と行った麻布十番祭。平日にこんな事も出来る感じです。しかし夜店ぐらいしかないようにしか思えないんだけど、えらい混み具合だった。そして可愛い娘率が尋常じゃなかった。浴衣女子は可愛いな。
欲が出てきた☆
今までは追われるだけだったけど、少しこの仕事にも 慣れてきたので、欲が出てきてる 感じ。欲だけ先行しても空回りするので、このまま欲深くなれるならば、丁度実力的にも噛み合ってくるだろう・・・という期待を持てる感覚が復活気味。まだこの程度だけどもポジな雰囲気です。
初めての営業と二人プレ
先日は、初めて先輩は絡まないで営業と二人でプレしました。結果は負けたけど、自分的には微妙な負け方というか、出来レースだった雰囲気・・・。まぁ今後のキャリアを考えると勝てなくて良かったと思う。更に言い訳出来ない負け方を、経験しておくべきだな~。・・・まぁ望まなくても経験はしてしまうだろうな。
プレ段階から関わった○○億の案件が動く
その反面、WEBで決まった訳ではないけど、○○億の案件で勝利。先日の激務案件は○○○億だったのでもっとでかいけど、プレ段階から関わっていなかったので、○○億の案件の方が身に染みてます。正直3億以上だと金銭感覚がまだ解らないな・・・。
いずれ機は熟す
今自分に必要なのは焦らない事。自分はそれなりに時間の猶予を与えられてるハズだし、そもそも責任の無いポジション。無駄に責任感じるのが自分らしさなんだけど、今はちょっとヘビーだ。
「スーツ買え」と伝言で伝えられる
そんな中、元ウチの部の人から先輩に「azzloにスーツ買えって伝えておけ!」と伝言が・・・。先輩が笑いながら自分に伝えると、部長が「そうだそうだ!買っちまえ!」と追い討ちをかけられる・・・。
「そんな金無いっすよ」と即シャットダウンしてその場を治めるが、反抗しているみたいなので、いかに金が無いか、すぐには買う気も無いかを部長にメール(結果的には反抗した)
普段着、それも短パンで客先行ってる本社社員が居るけども???
そもそも自分の所属は子会社だが、本社の人間が普段着・短パンで客先行ってる し、ホールディングス内の兄貴分的会社の人間も普段着で客先行く人もいる。で、給与的にも子会社所属の自分は査定基準がそもそも低い。子会社の言わば 本籍の部長に相談したら「そらお前の給料じゃ厳しいだろ」と言われる 程、明確に少ない。部内の担当部長(グループ長みたいな感じ)も「お前はスーツはなくてもいいんじゃないか?」という意見もあった。
“低年収イメージ” なキャラクターとさして変わらない年収w
更に、本社の部長に
- 「○○さん(ウチが作った金持ってないっぽい商品キャラクター)って年収○○万ぐらいのヤツだろ?w」
と言われる始末・・・。
- 「僕は○○さんとほぼ変わらずの○○万です。」
と、服着ていないキャラクターと同程度の収入である事を報告。
裸のキャラクター○○さんと同程度の収入である点とw ウチに来るまでに、ピークから年収100万以上落ちてるという 点は理解してもらい、ほんとに厳しいと思って頂けたのか?「子会社の役員に給料の事は相談しておく」という話になりました。雨降って地固まる・・・か??有り難い話だけど、正直自分の給与ごときで、部長と役員の時間が割かれるのはもったいない と思う・・・。
アガるスーツを買って客先行きたい欲求はあるだけに、大きく反応してしまった。まぁ本社基準では服が着れない程度である金額であると分かったのは、会社にとっても、自分にとっても良い事だったと思う。
先輩に激怒される
後日、このやりとりを知った先輩が激怒!
- 「なんで素直に買いますって言わないんだ!」
「すぐには買えないんだから、買いますとは言い切れません」
「レコードとか買ってんじゃんか」
「その程度の出費で作れる生活の潤いすら許されないんですか? そもそも年100万以上下がるうえに個人収入からの出費を強要されるなら、この転職はもっと慎重になっていました。」
「・・・」
先輩からしたら、めちゃくちゃ可愛くない後輩だろう・・・w 自分としては信頼関係があるから、ここまで言えるんだけど、自分より本来スーツで行くべきであろう立場の本社の人間が普段着である時点でこの話はやっぱおかしいと思う。
まぁ、いつまで言われ続けるのは面倒なので、今度の通勤費でラッドのスーツを買おうと思ってます。
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